Al vertice, con la propria voce
Un percorso di leadership femminile per imprenditrici, dirigenti e team di donne che guidano.
Strumenti concreti per rafforzare la voce, i confini e la sostenibilità del ruolo.
A chi si rivolge
È pensato per aziende che vogliono investire in modo visibile sulle proprie donne ai vertici.
Gruppi di 6-8 donne in ruoli di vertice o colleghe della stessa divisione.
Obiettivo
Rafforzare la voce, i confini e la sostenibilità del ruolo di chi guida, con strumenti immediatamente utilizzabili.
Il lavoro è sia preventivo che proattivo: riconosciamo i segnali precoci prima che diventino crisi, costruiamo pratiche regolari di ascolto e collaborazione e lavoriamo su situazioni già in atto, come conflitti e incomprensioni, nonché sulla ridefinizione del lavoro di squadra.
Trasmettere cura, valorizzare i bisogni personali, favorire la consapevolezza e accompagnare la crescita individuale e professionale.
Come si svolge
📌Incontro iniziale con i vertici per ascoltare la missione e la visione e stabilire gli obiettivi.
📌6 incontri da mezza giornata, uno ogni 3 settimane, in un arco di circa 6 mesi.
📌Un check individuale all'inizio e uno alla fine, per ogni partecipante.
📌2 follow-up di gruppo, a 1 e a 2 mesi dalla conclusione.
📌Report finale per i vertici.
Il percorso può essere sospeso durante un picco lavorativo dell'azienda o della divisione e ripreso dopo.
Il programma
Che ruoli porto: ruoli che non sono miei, prevenzione del burnout, confini tra ciò che scelgo e ciò che mi viene chiesto.
La voce che mi giudica: sindrome dell'impostore e standard severi, dando spazio alla voce critica e a quella alleata.
Il peso invisibile: carico mentale e pratico, bilancio dell'energia, respiro e radicamento.
Dire sì, dire no: confini con clienti, capi e colleghi, delega, il costo del sì e frasi pronte da usare.
Voce, cooperazione e visione: comunicare i bisogni, competere e cooperare, rivalità e sorellanza, piano d'azione a 90 giorni.
Ricaricarsi: cura e riposo in agenda, kit di ricarica personale, rituali di chiusura della giornata.
Cosa resta alle partecipanti
✅Un'agenda personale basata sui cicli di energia
✅Un semaforo dei segnali precoci di sovraccarico
✅Un kit di ricarica personale
✅Un piano d'azione a 90 giorni
✅Frasi e strategie per dire sì o no
✅Uno spazio individuale di ascolto
Richiedi una call conoscitiva.
Lasciaci i tuoi riferimenti: ti ricontatteremo per capire le esigenze della tua azienda e pianificare insieme il periodo di avvio.
Due voci, un unico percorso.
Il percorso è condotto da due professioniste.
💜Chi siamo 💜
Caterina Brogelli
Psicologa - 11368
Counselor olistica
Doula professionale
Moon Mother certificata
|Consulenze e percorsi evolutivi individuali, di coppia e di gruppo|
Ti aiuto ad aiutarti..con psicologia & counseling!
Chiara E. Vanni
Astrologa evolutiva e karmica, formatrice e counselor ipnotista.
Integra astrologia, ipnosi e letture simboliche per accompagnare le persone a riconoscere i propri codici dell'anima, sciogliere schemi ripetitivi e trasformare il karma in libertà consapevole.
Scopri di più su Chiara visitando il suo sito: www.linguaggiodellanima.it;
Seguila su Instagram: @chiaravanni.astrologa
